womenmatter/s Blog – wir teilen unsere Erfahrungen, geben dir Insights von Expert:innen weiter und berichten von Karrierefrauen aus unserer Community.
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Wieso ein Traineeprogramm einen Vorteil für deinen Berufseinstieg ist
Liebäugelst du mit einer Karriere im HR? Bist du dir noch nicht ganz sicher, ob du direkt oder via Traineeprogramm ins Berufsleben einsteigen willst? Oder werweisst du noch, wo es genau mit deiner Karriere hin soll?
Selina Lickert, 25 Jahre alt, hat die Antworten – sie muss es wissen, denn sie hat soeben erfolgreich ihr Graduate Talent Programm (GTP) bei der UBS absolviert.
Im Interview sprechen wir mit ihr über ihre Erfahrungen als Trainee in einem Grosskonzern, wieso es speziell für Berufseinteiger:innen wichtig ist, sich ein Netzwerk aufzubauen und welche Tipps sie für Student:innen hat, die darüber nachdenken, mit einem Traineeprogramm in das Berufsleben einzusteigen.
Was du über eine Karriere im Recruiting wissen musst
Du liebäugelst mit einer Karriere im Recruiting? Du willst wissen, was dafür verlangt wird und welche Qualifikationen du mitbringen musst?
Dann bist du hier genau richtig. Gemeinsam mit der Personalvermittlungsagentur SKILLED zeigen wir dir spannende Trainee-Stellen für einen direkten Berufseinstieg nach deinem Studium! Du siehst dich im Bereich Recruiting oder Sales von Personaldienstleistungen und kannst dir vorstellen, bereits nach zwei Jahren eine Führungsposition zu übernehmen? Sweet! Wir haben mit Tristan Mathys, einem der drei Mitinhaber von SKILLED, über die Veränderungen am Arbeitsmarkt gesprochen und welche Chancen dir durch das Trainee-Programm bei SKILLED offen stehen.
Eine Karriere als Social Media Managerin
Vebi Oei ist in Indonesien aufgewachsen und mit 15 nach Singapur gezogen, um dort ihre High School zu absolvieren. Ein Auslandsemester hat sie dann in die Schweiz gezogen, wo sie ihren heutigen Mann kennenlernte. Heute arbeitet Vebi im Bankensektor, wo sie ihrem Traumjob als Social Media Managerin nachgeht – sie verwaltet Social Media Accounts von Senior Banking Executives.
Im Interview erzählt sie uns, wie wichtig es ist, hartnäckig zu bleiben, was du machen kannst, wenn du zu viel Zeit auf den Sozialen Medien verbringst und was du beachten musst, wenn du eine Karriere in Social Media anstrebst.
Warum Programmieren auch auf dem Stundenplan stehen sollte
Bereits im Primarschulalter entdeckte Meret ihre Passion fürs Programmieren. Der Drang nach Zugehörigkeit war dann aber doch stärker und so widmete sie sich erst viel später im Leben wieder ihrem wahren Purpose. Heute macht sie sich für Frauen in der Tech-Branche stark. Wir sprachen mit ihr darüber, wieso es so wichtig ist, seinem Instinkt zu folgen, was ihr die Zeit, in der sie 20kg abnahm, gelehrt hat und wieso Frauen ein besonders wichtiges Zielpublikum der Programmier-Welt sind.
Karrierestarterin Meredit Sommer
Viele Schüler:innen stehen mit Mathe auf dem Kriegsfuss. Nicht so Meredit Sommer – sie hatte schon immer ein Flair für Zahlen. Sie hatte allerdings eine strikte Vorstellung davon, was eine Frau studieren soll und was nicht. Und so hat sie sich lange gegen den 'Zahlen-Weg' gesträubt. Im Interview erzählt sie uns, wie sie ihre berufliche Karriereplanung in die Hand genommen hat; wie ihr das Vertrauen in ihre Fähigkeit 'mathematische Probleme zu lösen‘ eine grosse Portion Selbstvertrauen fürs Leben gab; und wie sie schlussendlich Dank womenmatter/s zu ihrem jetzigen Arbeitgeber gefunden hat.
Karrierestarterin Elena Heinzelmann
Elena Heinzelmann ist 22 Jahre alt, arbeitet in der Finanzbrachen, absolviert einen Bachelor in Wirtschaftspsychologie und hat bereits wichtige Weichen für ihre Karriere gestellt. Sie erzählt im Interview, wie sie ihre berufliche Karriereplanung in die Hand genommen hat und dafür ihre Komfortzone verlassen hat.